AISHA — это интеллектуальный ассистент, разработанный специально для рекрутеров и нанимающих менеджеров, чтобы упростить и ускорить процесс первичного отбора кандидатов. Она решает проблему трудоемкого ручного анализа резюме, автоматизируя начальные этапы подбора, что позволяет рекрутерам сосредоточиться на работе с наиболее подходящими соискателями.
Вопрос:
Как AISHA ускоряет процесс найма?
Ответ:
AISHA значительно ускоряет процесс благодаря автоматизации анализа и оценки резюме. Вместо того чтобы тратить целый день на просмотр сотен резюме, рекрутеры могут обработать 300 резюме всего за 15 минут. Такая скорость позволяет быстрее находить квалифицированных кандидатов.
Вопрос:
Где работает AISHA и как она интегрируется в рабочий процесс рекрутера?
Ответ:
AISHA интегрируется непосредственно в hh.ru в виде расширения для браузера (Google Chrome, Yandex Browser, Opera и т.д.) Это означает, что анализ и оценка кандидатов происходят прямо на странице результатов поиска или странице с откликами джоб-сайта, что упрощает рабочий процесс рекрутеров и избавляет от необходимости переключаться между платформами и инструментами. Аиша также работает внутри ATS Skillaz и ее можно интегрировать в любой другой работный сайт или в вашу ATS/CRM.
Вопрос:
Какой анализ предоставляет AISHA и насколько он точен?
Ответ:
AISHA анализирует и ранжирует кандидатов на основе требований, заданных рекрутером. Она анализирует резюме и оценивает, насколько кандидат подходит под требования, которые задал рекрутер. При этом она отдельно оценивает соответствие обязательным и желательным требованиям, твердым и мягким навыкам. На основе анализа AISHA проводит скоринг: рассчитывает коэффициент соответствия требованиям от 0 до 100%. Точность оценки по измерениям: 92%.
Вопрос:
Какие основные преимущества использования AISHA?
Ответ:
Ключевые преимущества AISHA: экономия времени (быстрая обработка сотен резюме), повышение эффективности (фокусировка на лучших кандидатах) и точность (объективная оценка и ранжирование на основе заданных критериев). AISHA также автоматизирует рутинные задачи, что минимизирует человеческие ошибки и предотвращает выгорание рекрутеров.
Вопрос:
Можно ли попробовать AISHA перед покупкой?
Ответ:
Да, предусмотрен бесплатный пробный период, который позволяет обработать до 500 кандидатов. Это дает возможность рекрутерам лично оценить преимущества платформы перед принятием решения.
Вопрос:
Насколько безопасно устанавливать расширение и работать с вами?
Ответ:
Компания iRecommendWork (ООО "Ай Рекомменд Ворк") работает на рынке HRTech-решений 7 лет и является аккредитованной в Минцифры ИТ-компанией. Наше программное обеспечение зарегистрировано, мы входим в реестр производителей российского ПО и в реестр операторов персональных данных. При работе AISHA не имеет доступа к персональным данным кандидатов, обрабатывая только нужные для оценки поля (такие как профессиональный опыт, образование и др.)
Вопрос:
Как получить больше информации об использовании AISHA?
Ответ:
Вы можете обратиться к команде AISHA, заполнив онлайн-форму запроса.